Впервые дистанционную педагогическую практику организовал и провел Центр дистанционного образования «Эйдос» — один из лидеров дистанционного образования. А вот дистанционная практика по техническим специальностям впервые проводилась нашей организацией «Ассоциация профессионалов социального проектирования» для студентов 2-о и 4-о курсов колледжа МИЭМП по специальности «Автоматизированные системы обработки информации и управления (по отраслям)» в 2010-11 году.
Практика заключается в администрировании сайтов и порталов в Интернете. За каждым практикантом закрепляется свой раздел сайта и организации, деятельность которых необходимо представить в Интернете. В зависимости от выбранного раздела практиканты знакомятся с деятельностью действующих организаций в различных народнохозяйственных отраслях.
В проекте дистанционная практика используется для создания анонсов мероприятий некоммерческих организаций либо Вашего региона (простой вариант), либо какого-нибудь другого региона (более сложный вариант, т.к. в этом случае нужно организацию найти, определить чем она занимается, какие публичные мероприятия планирует и т.д.)
Цели дистанционной практики:
- предоставить возможность практикантам получить практический опыт дистанционной деятельности с помощью телекоммуникационных средств и сети Интернет на базе реально действующего портала;
- расширить использование форм и методов дистанционной работы;
- выявить способных практикантов, стремящихся использовать современные информационные технологии в своей деятельности.
ДЕСЯТЬ ПРИЧИН, чтобы участвовать в Дистанционной практике
1. Заявить о себе.
Дистанционная практика позволит практикантам попробовать свои силы в работе администратором портала, WEB-журналистом, WEB-менеджером, WEB-райтером, WEB-переводчиком, WEB-дилером. Это положительно отразится на их будущей работе или обучении. Практиканты смогут определиться с направлением своей деятельности на будущее. Их могут заметить и оценить не только на месте, но и на всероссийском уровне.
2. Яркие впечатления.
Это прекрасная возможность не только повысить свою квалификацию. В ходе дистанционной практики практиканты получат новые и яркие впечатления, смогут пообщаться с первыми лицами предприятий, со специалистами высокой квалификации и опытом работы во многих народнохозяйственных отраслях.
3. Освоить компьютерные технологии для удаленной работы.
Молодые люди – студенты, школьники, часто владеют компьютерными технологиями, но мало имеют представлений о том, как с их помощью работать по-новому. Дистанционная практика научит использовать в работе преимущества современных телекоммуникационных средств.
4. Получить опыт проведения дистанционного обслуживания.
Почувствовать людей на расстоянии, помочь им в познании нового, получить благодарность за проделанную работу и чувство удовлетворения от того, что ты нужен и можешь работать на расстоянии, всё это доступно участнику практики.
5. Общение со сверстниками-коллегами.
Участие в практике поможет практикантам завести знакомство с любознательными, творческими и энергичными людьми – коллегами по практике из других городов. Поделиться опытом и поработать над новыми идеями вместе всегда более продуктивно, чем в одиночку.
6. Получить актуальные материалы.
Практиканты получат методический и инструктивный материал, который поможет пройти практику, его они смогут применять в своей последующей подготовке.
7. Свидетельство для портфолио.
Пройдя практику, практиканты получат Сертификат, который поможет студентам при аттестации или устройстве на работу. Такой документ будет характеризовать практиканта как современного, квалифицированного и коммуникабельного специалиста, который умеет взаимодействовать с людьми не только при визуальном контакте, но и дистанционно.
8. Самостоятельность в принятии решений.
Удаленная работа, как никакая другая, развивает в человеке самоконтроль и инициативу, что положительно воспринимается работодателями и так необходимо будущему предпринимателю.
9. Уверенность в будущем.
Методики, которые используются и развиваются в «Ассоциации профессионалов социального проектирования» уже 12 лет, имеют конкурентные преимущества, которые практиканты смогут понять, принимая участие в этом проекте. Это позволит им чувствовать себя уверенно в их последующей работе почти на любом рабочем месте. По окончании практики практиканты получают отзыв-характеристику за подписью руководителя и печатью организации. Такой отзыв ценится гораздо больше того резюме, которое будущие выпускники будут писать в дальнейшем при устройстве на работу.
10. Контроль со стороны преподавателя.
Вся работа практиканта видна непосредственно в Интернете, что облегчает мониторинг прохождения практики преподавателями учебного заведения.
Лянгасов Сергей Иванович